Bloomberg узнал об уходе из Apple дизайнера iPhone Bloomberg: отвечающий за разработку дизайна iPhone Танг Тан уйдет из Apple Apple покинет отвечавший за дизайн iPhone, AppleWatch и AirPods руководитель Танг Тан. Пару дней назад стало известно об уходе еще одного высокопоставленного сотрудника Стива Хоттелинга, он курировал разработку сенсоров и Face ID.
Компанию Apple в феврале покинет исполнительный директор, отвечающий за дизайн продуктов, Танг Тан, сообщает Bloomberg со ссылкой на источники.
Агентство пишет, что Тан находится в подчинении старшего вице-президента по разработке аппаратного обеспечения Джона Тернуса, и в связи с уходом Тана произойдет перераспределение обязанностей: несколько его заместителей, а также заместителей Тернуса, получат новые должности.
Например, глава разработки дизайна продуктов iPhone Ричард Динь, который подчинялся Тану, теперь будет в непосредственном подчинении Тернуса. Отвечающая за разработку аппаратного обеспечения для Mac teams Кейт Бержерон также будет отвечать за дизайн AppleWatch. Вопросы дизайна аксессуаров и акустических устройств (в частности, AirPods) будет курироватМэтью Костелло, который раньше занимался проектами наушников Beats и умной колонки HomePod.
Источники Bloomberg отметили, что новость об уходе Тана стала ударом и что он «принял важные решения относительно наиболее важных продуктов Apple». При разработке дизайна продукции происходит взаимодействие с группами промышленного дизайна и эксплуатации, и команда Тана строго контролировала вопросы внешнего вида и конструкции устройств.
Агентство отмечает, что за два дня это второе сообщение об уходе высокопоставленного сотрудника Apple. Ранее стало известно, что компанию покинет Стив Хоттелинг— старший исполнительный директор, курировавший разработку технологий сенсорных экранов, датчиков здоровья и интерфейса Face ID. Он подчинялся другому старшему вице-президенту компании, по аппаратным технологиям, Джонни Сроуджи.
Собеседники Bloomberg в Apple назвали Хоттелинга, проработавшего в компании два десятка лет, «блестящим» сотрудником и «драйвером» инноваций. Обязанности уходящего сотрудника поделят междуподчиненными Сроуджи.
Читайте на РБК Pro $800 вместо миллиардов: кто сильно поспешил, продав долю в Apple и Google Как повысить эффективность и мотивацию команды в период изменений Как изменится EdTech через 20 лет. И во что инвестору вложиться сейчас «Он меня ужасно выматывал»: что говорят о Баффете те, кто с ним общался Поделиться Поделиться Вконтакте Одноклассники Авторы Теги Как продавать сразу на всех маркетплейсах из одного кабинета
